Tener un colega como amigo no solo enciende tu día, también aumenta tu productividad y crea un vínculo emocional con tu empresa.
Cómo entablar amistad con colegas
Comenzar un nuevo trabajo o volver a la oficina después de las vacaciones ya es una fuente de estrés en sí mismo. En el primer caso estás en juicio, tienes los ojos puestos en ti y tienes que ganarte el confianza de gerentes y colaboradores; si, por el contrario, estás regresando, tienes que acostumbrarte nuevamente a la rutina y quizás lidiar con aquellas situaciones que te crean mayor malestar.
Si lo eres, entonces también tímido y no conoces a nadie, porque eres nuevo o porque no has podido construir relaciones sólidas con el tiempo, la presión se puede sentir más de lo debido.
¿Le gustaría ignorarlo y callarse ocho horas seguidas frente a la pantalla? Podría, pero no sería la solución adecuada para usted. Trabajando con la gente que te gusta realmente puede cambiar tu día sin tener que vivir esperando el fin de semana.
Aquí hay una mini guía de amistades en la oficina, cómo poder tener excelentes relaciones con colegas y encontrar la serenidad incluso sentado detrás del escritorio.
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Amistad en la oficina: todos los datos
Según una infografía de Officevibe, un sitio que tiene como objetivo mejorar el ambiente de trabajo a través de herramientas y consejos dirigidos a gerentes, las amistades en la oficina tienen un vínculo directo con el compromiso y la productividad.
De hecho, el 70% de los empleados dice que tener un amigo en el trabajo es el elemento clave para uno. feliz vida profesional y el 74% de las mujeres incluso rechazarían una oferta ventajosa si significara renunciar a un entorno hermoso.
Un almuerzo en conjunto aumenta la productividad en un + 25% y el 50% de quienes tienen un mejor amigo en la oficina también escuchan un vínculo emocional con tu empresa. Finalmente, 1/3 de los trabajadores adultos han conocido a su mejor amigo actual en el lugar de trabajo y escuchan que se considera que su opinión es un 27% más.
Pero, ¿cómo se hacen amigos de adultos o se crean una conexión si el entorno parece frío y hostil? El sitio estadounidense de tecnología y negocios Fast Company ha compilado una lista de Consejos útiles y realmente eficaz.
Presentarte
Si ves que yo Colegas hacen una pausa y están tomando un café, se detienen con ellos y haz el primer movimiento. Preséntese o preséntese a sus conversaciones con indiferencia haciendo preguntas. A la gente no le gustan los que hablan de sí mismos sino los que los preguntan. Incluso los colegas negativos, aquellos que a primera vista no te inspiran, ¡pueden resultar mejores de lo que crees!
Aprende los nombres
Recuerda sus nombres y úsalos en conversaciones cuando les hablas, por ejemplo: “De hecho, Anna, tienes razón” o “¿me pasarías un bolígrafo, Roberto?”. Quedarán impresionados.
Di hola
Parece trivial, pero muchos no lo hacen. Saluda siempre y hazlo con entusiasmo, con una sonrisa, tal vez contando -en fin- un episodio divertido que ocurrió por la mañana en los vehículos o la noche anterior. La energía positiva siempre es contagiosa.
Decora tu escritorio
Organizar el escritorio con artilugios divertidos, bolígrafos, notas adhesivas y cuadernos de colores crean oportunidades para la conversación y la curiosidad. LA Colegas ellos pensarán que tienes personalidad y harán algunas bromas sobre lo que acabas de traer o comprar, una excelente manera de entablar una conversación y fraternizar.
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Trae comida
Nada une como la comida, sobre todo si es casera. Sostenedor de la torta, galletas, lasaña y caciocavalli y te van a encantar. Consejos inteligentes: espera al menos un mes o parecerá que quieres agradecerles, obteniendo en cambio el efecto contrario.
Iniciar una conversación
Después de descubrir que tiene temas en común con dos o más colegas, las novedades del catálogo de Netflix están entre las más populares, cree un grupo en WhatsApp Web, Skype o Slack. Comenta lo que pasa en la oficina. o enviar videos de gatitos te hará mejores amigos en 3, 2, 1.
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sé gentil
La bondad será tu fuerza. Uno mismo bienvenido con una sonrisa, ayuda en caso de necesidad, responde amablemente y muéstrate cooperativo, puede que no te guste pero al menos nadie tendrá nada que decir sobre ti, que ya es algo.
Mantén una actitud positiva.
No tienes que hacerlo por la empresa ni por otros, tienes que hacerlo por ti mismo. Esto no significa que no debas enojarte, desahogarte o resoplar, eres humano, pero trata, en general, de ver el vaso medio lleno y de sé optimista: el mal humor genera mal humor.
ser uno mismo
No tienes que hacer amigos demasiado rápido o si no es como tú. La autenticidad es cada vez más apreciada que la falsedad. Lo importante es ser cortés, escuchar, ayudar y sonreír, no necesariamente en ese orden. El resto vendrá por sí solo.
